3月25日下午，市城投集团组织开展“干部职工学习提升指导及经验分享”专题培训会。集团党委委员、副总经理、总会计师曹策，集团副总经理雷军，集团系统各单位干部职工120余人参加培训。会议由集团党委委员、工会主席王晓芳主持。

培训特邀西安电子科技大学陕西MBA教育中心及西安交通大学继续教育学院高级工商管理项目中心培训老师，分别围绕省内高校研究生、本科学历提升的专业方向、报考要求，企业中高层干部能力素养培训，中省市职称、职业资格的主要类别等内容进行讲解，并邀请集团3名干部职工代表向大家做经验分享。

曹策在发言中指出，当前，干部队伍素质与高质量发展需要不匹配已成为制约集团转型发展的重要因素，各下属单位、集团各工作部门要深入贯彻集团2021年“转型升级年”工作要求，强化学习意识，要借鉴行业标杆企业在促进干部职工学习提升方面的先进经验，加强引导，提升人才素养，不断提升集团核心竞争力，打造一批理论水平高、工作成绩优的干部职工队伍。

王晓芳指出，面对“十四五”及集团转型升级高质量发展的机遇和挑战，集团已将全员学习提升纳入各下属单位、集团各工作部门考核指标。各下属单位、集团各工作部门要认真传达培训会精神，扩大培训成效，不断提升广大干部职工的职称学历水平、专业知识、业务技能，更好服务集团转型升级高质量发展。

参训人员纷纷表示，将紧密结合单位和个人实际，学经验、补短板、促提升，进一步提高学历职称及知识技能水平，为集团转型发展贡献力量。