李小平在讲话中指出，新形势下担保行业政策已经趋于明朗，转型发展势在必行，筑牢人才基础，充实人才梯队，是公司保持积极稳妥转型工作总基调的前提条件。

李小平强调，作为市级政府性融资担保机构，服务小微和“三农”是时代赋于公司的神圣职责，逐步探索适合小微企业和“三农”的担保模式，是公司义不容辞的责任担当。启动“以师带徒、薪火相传”，就是要更好地发挥老员工丰富的从业经验，带动新人工作能力和业务水平得到快速提升。

李小平要求，公司全体干部职工要统一思想、转变观念，既清楚认识转型发展的必要性，也必须结合公司所面临的客观环境和自身发展基础条件，更好体现政府性融资担保机构准公共属性和政策职能。“师傅们”要将工作经验、知识技能倾囊相授，“徒弟们”要虚心求教、踏实勤学，师徒之间要加强互动，善于在工作实践中发现问题、分析问题、解决问题，激活碰撞产生创新思维的长效动力，助力公司在服务小微和“三农”项目上，不断实现新突破，开创新建树，为更好服务我市实体经济做出新的更大的贡献。

仪式上，19对师徒签署了“比帮赶超”协议，2名师徒代表作了表态发言。