近日，集团公司举办“员工职业发展规划知识培训会”。集团各部门干部职工，下属单位人力资源工作人员共计20余人参加培训。

培训以理论结合实际的方式，图文并茂的将职业规划的基本概念、意义、原则、分阶段规划和职业规划的有效途径进行了全面系统讲解。结合集团公司战略发展规划实际，通过对个人职业发展规划典型案例SWOT分析，重点将员工在企业中制定适合自身职业发展规划的方法步骤、辅助测评工具和相关注意事项进行了深入讲解。

参训人员表示，培训为自己职业发展规划紧密结合集团战略发展，积极学习补齐短板、持续发挥个人所长，提供了有效方法和融合路径。通过培训，进一步加强了自我认知和职业规划，坚定了盯住目标干出成绩的决心，增长了与集团公司同发展共进步的信心。