7月30日上午，集团公司召开城投系统信息员工作研讨会，回顾总结集团公司2013年上半年信息工作情况，研究讨论进一步加强信息工作的相关事宜。会议由集团公司团委副书记李清主持，集团各部门及各下属公司信息员参加了会议。集团公司总经理助理马振虎出席并作重要讲话。
    会议认真分析了上半年信息工作情况，针对存在的稿件数量较少、深度不够、种类单一等突出问题，进行了讨论，并提出了改进措施。
    一是加强硬件建设，扩大信息基础。对集团公司OA和网站服务器进行升级，提供稳定服务平台，同时吸收各下属单位全体员工加入OA平台，为开展信息工作打好基础；二是完善信息报送机制，扩宽信息来源。进一步明确信息报送种类、数量和质量要求，重新构建信息员责任制，实行专人负责，全体参与的工作机制。紧紧依靠和发动广大干部员工，将集团公司各领域的亮点特色工作转化为信息，由本单位信息工作负责人审核后，统一报道，确保信息质量。同时，继续做好员工个人学习心得、散文、摄影等作品的收集报送，扩大信息收集范围，丰富信息内涵；三是强化奖惩措施，实行考核通报。将信息工作纳入各单位考核，每季度在OA系统进行排名通报，按照《集团公司信息员工作制度》继续加大对优秀信息员的物质和精神双重奖励；四是加强培训教育，提升综合研判能力。邀请相关专家，定期组织开展信息员专题培训，提升信息员写作能力、思考能力、调研能力。定期组织调研课题，对集团公司重点难点问题，开展调研，进一步提升信息质量，逐步实现从日常信息到决策信息的转变。
    集团公司总经理助理马振虎在讲话时强调，信息工作是集团公司宣传政策、展示形象、互相学习交流的重要载体，是集团公司领导了解情况、掌握动态、参考决策的重要依据。各单位要高度重视信息工作，不断提高信息报送质量，加强信息员队伍的教育培养，促进信息报送工作水平不断提高，推动集团公司健康活力发展。