7月25日上午，市工信委考核组一行莅临集团公司检查指导精神文明建设和创建工作。集团公司副总经理、总会计师曹策，总经理助理马振虎陪同座谈。
    曹总在汇报时表示，城投集团公司领导班子高度重视企业精神文明建设和创建工作。上半年，集团公司结合转型发展实际，深入学习贯彻党的“十八大”精神学习活动，开展“陕西精神、咸阳精神”学习教育活动，不断加强员工思想教育，提升业务能力。坚持以“学雷锋、讲文明、树新风”为主题，积极组织开展丰富多彩的文化活动，引导和组织广大干部员工做公益、献爱心。同时，集团公司不断加大创建工作的宣传教育力度，推行标准化管理制度，建立完善监督检查机制。咸兴大道绿化、亮化工程广受好评，咸阳湖景区品质进一步得到提升。
    考核组在听完汇报后认真查阅了相关资料，对集团公司精神文明建设和创建工作给予充分了肯定。考核组表示，城投集团公司作为我市最大的基础设施投融资主体，为我市创建“环保模范城市”和“园林城市”工作作出了积极贡献。在自身精神文明和企业文化建设中，也亮点颇多。希望城投集团公司再接再厉，坚定信心，继续为把我市建设成“环保模范城市”和“园林城市”贡献新的力量。
    曹总在最后表示，虽然城投集团公司精神文明建设和创建工作取得了一定的成绩，但还远远不够。城投集团公司将以这次活动为契机，认真学习借鉴各企业的先进经验，再鼓干劲，再添措施，争取创建“环保模范城市”和“园林城市”再添新力。